Con un llamado a la unidad, la disciplina operacional y el compromiso con el país, la división Chuquicamata realizó su jornada de bajada de resultados a abril de 2026, instancia marcada por la conmemoración de los 111 años de historia de esta operación minera y por el desafío de recuperar y consolidar los indicadores productivos.
La actividad comenzó con la exhibición de un video épico de 111 años de historia de Chuquicamata, reforzando el orgullo y sentido de pertenencia de trabajadores, trabajadoras, supervisores y empresas colaboradoras.
El principal foco de la actividad estuvo en el análisis de los resultados productivos acumulados a abril de 2026. Si bien el primer trimestre fue positivo en cumplimiento para Chuquicamata, hoy ante la pregunta ¿cómo vamos? la división requiere de autocrítica y sentido de urgencia para alcanzar sus metas. Pese a esto, existe la convicción de que nuevamente se cumplirá en 2026.
“Yo tengo la convicción que todo el equipo de Chuquicamata, trabajadores, supervisores, y colaboradores que están acá, tienen una capacidad técnica y de gestión para poder cumplir las metas. Entonces, no hay ninguna duda que vamos a cumplir, no hay ninguna duda de que vamos a llevar este equipo al mejor nivel. Por lo tanto, Chuqui al final de este año, lo único que va a decir es cumplimos la tarea que nos encomendó este país”, expresó René Galleguillos, Gerente General división Chuquicamata.
Una opinión que también fue compartida por el gerente de Concentradora, Alexis Rivas, quien en la presentación de los resultados, argumentó que para lograr los objetivos de debe estar conectado con el negocio, la seguridad y con la disciplina operacional. “Hay plena convicción que con un trabajo en equipo, conectado con el negocio, vamos a resolver esta merma que tenemos en este minuto. Y vamos a poder decir, Chuquicamata cumple con sus compromisos en el cierre del año 2026”, dijo.
Las metas divisionales para este año consideran cero accidentes, cumplimiento de los objetivos del negocio en costos y alcanzar las 228 ktmf de producción. En esa línea, el gerente de Operaciones, Marco Neghme, destacó que los próximos tres meses serán clave para asegurar el objetivo anual, argumentando que si se trabaja en equipo los números de metas son alcanzables. Un mensaje que fue reforzado por las y los asistentes, quienes respondieron al unísono: ¡¡Nos comprometemos a cumplir!!
Hitos Relevantes
En la actividad también se presentó el Riesgo de Fatalidad N°31, enfocado en el control de riesgos asociados a incendios de equipos mineros e industriales. Durante la exposición se abordaron los alcances de esta herramienta, sus controles críticos y el desarrollo del diagrama Bow Tie, diseñado para identificar causas, controles preventivos y medidas mitigadoras.
Otro hito de la jornada fue la presentación del Plan Calama, expuesto por el gerente de Sustentabilidad Operaciones Norte, Fernando Promis. La iniciativa contempla una serie de proyectos vinculados con la mejora de la calidad del aire de la ciudad, junto con programas destinados a sustentabilidad operacional y mesas interdivisionales de medioambiente y calidad del aire.
Asimismo, se presentaron los embajadores y embajadoras de los valores divisionales, en el marco del primer “microdesafío” informativo del programa. En total, son 29 trabajadores y trabajadoras quienes liderarán la implementación de los diseños desarrollados por cada gerencia para fortalecer la gestión de valores y del ITC en toda la división.
La jornada también contempló reconocimientos a los equipos que hicieron posible ejecutar, dentro de los plazos y sin accidentes, los mantenimientos anuales de Mina Chuquicamata Subterránea y Concentradora, un logro que permitirá asegurar la continuidad operacional y avanzar hacia el cumplimiento de las metas divisionales.
