Observar directamente las condiciones del entorno laboral en la nave de electro- refinación y, desde ahí, analizar las medidas correctivas tras un accidente ocurrido hace algunas semanas, fue el eje central de la caminata de verificación realizada por el Comité Paritario de Higiene y Seguridad de la gerencia Refinería.
La actividad no solo permitió reconstruir el contexto en que se produjo el evento, sino también poner atención en aquellos factores que, muchas veces normalizados, pueden transformarse en riesgos críticos si no son abordados a tiempo.
“Estas caminatas nos permiten ir conociendo en terreno las problemáticas que existen y dar soluciones. Además, uno puede pedirle al trabajador que esté más concentrado y que cuando ingrese al área, haga un reconocimiento del área al que va ingresar”, expresó Boris Ardiles, Comité Paritario Higiene y Seguridad gerencia Refinería.
Una instancia en terreno que se consolida como una herramienta clave para identificar brechas operacionales y de comportamiento, las que pueden ser subsanadas oportunamente para evitar accidentes y proteger la integridad de las personas.
“Es importante que siempre esté preocupado el comité paritario de buscar las medidas correctivas, porque al final, nadie está libre de un accidente, de una caída o de un tropiezo. Pero buscar las medidas para que no vuelva a ocurrir o no sea grave o fatal, es importante”, manifestó el jefe de turno de Refinería, Edgar Ramírez.
En esa línea, uno de los conceptos que marcó la jornada fue la necesidad de mantener la concentración hasta el final de la tarea y del turno, especialmente en labores rutinarias, donde la confianza excesiva suele abrir espacio a errores.
“Estas caminatas son muy importantes, porque nos damos cuenta de algunas falencias y resguardar siempre el tema de la seguridad para nosotros mismos, los trabajadores y estar siempre atentos a nuestro trabajo”, Sergio Cruz, operador grúa horquilla, empresa ICL Cátodos.
Un mensaje que deja claro que la seguridad se sostiene mediante verificaciones permanentes en terreno y con las y los trabajadores.
